wirtschaftspsychologie: Grundsätzliche Entscheidung zum Unternehmenscharakter

lørdag 2. april 2016

Grundsätzliche Entscheidung zum Unternehmenscharakter

Kleinst- / Mikrounternehmen → bis zu 9 Angestellte, Jahresumsatz bis zu 2 mill Euro, Bilanzsumme bis zu 2 mill Euro
Kleinunternehmen → bis zu 49 Angestellte, Jahresumsatz bis zu 10 mill Euro, Bilanzsumme bis zu 10 mill Euro
mittleres Unternehmen → bis zu 249 Angestellte, Jahresumsatz bis 50 mill Euro, Bilanzsumme bis 43 mill Euro
Besonderheiten der Kleinunternehmen
- geschickt gebildete Kooperationen fördern Kleinunternehmer und helfen bei der Auftragserfüllung
- Kooperationsformen:
  - Gelegenheitskooperation
  - Kooperationsprojekte
  - Netzwerkprojekte
  - Gründungsprojekte
- Kooperationen sind mittels Medieneinsatz und moderner Kommunikationsmittel auch weltweit möglich
- Netzwerkcoach → Förderung persönlicher Kontakte, Ausbildung der Fähigkeit zur Konfliktschlichtung
Besonderheiten des Mittelstandes
- Mittelstand = kleine und mittlere Unternehmen → KMU
- qualitative Abgrenzung → Merkmalskatalog zur Abgrenzung von Mittleren Unternehmen gegen Großunternehmen
- quantitative Abgrenzung → definiert betriebswirtschaftliche Kennzahlen

wirtschaftspsychologie